Gestión de Liderazgo
Empoderamos a los equipos de trabajo para que los integrantes descubran sus talentos, desarrollen su máximo potencial y obtengan las herramientas necesarias para ser más efectivos en la coordinación de acciones y administración de equipos, en post del lograr los desafíos de la organización, mas allá de su autoridad formal.
Más InformaciónGestión de Liderazgo y Transformación de Equipos
Liderazgo y responsabilización.
Autoconocimiento, conciencia de sí mismo.
Orientación al propósito en un entorno con múltiples intereses.
Comunicación para la coordinación de acciones.
Lectura del receptor y su emocionalidad.
Trabajo en Equipo.
Manejo de conflictos.
Herramientas de performance comunicacional.
Coaching personal y grupal.
Diagnóstico y gestión de clima.
